Die Stadtverwaltung Kempten (Allgäu) sucht für die Kindertagesstätte St. Nikolaus der Katholischen Waisenhausstiftung im Bereich Kindergarten ab 01.September.2022 eine*n

Kinderpfleger/Kinderpflegerin (m/w/d) in Teilzeit

Vergütung:
EG S3 TVöD

Wochenarbeitszeit:
Teilzeit- Flex-AV mit 30 Stunden

Starttermin:
ab sofort

Die Kindertagesstätte St. Nikolaus der Katholischen Waisenhausstiftung ist eine familienergänzende Einrichtung, die zentrumsnah in der Memminger Str. in Kempten liegt. Unsere Einrichtung ist in drei Bereiche gegliedert. Innerhalb dieser Bereiche arbeiten wir nach dem offenen Konzept. Unsere 28 Mitarbeiter/innen sind täglich für unsere Kinder im Alter von 6 Monaten bis 10 Jahren da. Durch unsere besondere Struktur bieten wir den Eltern und Kindern ein durchgängiges Bildungskonzept in einer von Wertschätzung und Geborgenheit geprägten Atmosphäre von der Krippe bis zum Schulalter.

AUFGABEN

Pädagogische Begleitung der Kinder im Kindergarten durch den Tag
Umsetzung der Bildungs- und Erziehungsziele sowie der konzeptionellen Grundsätze der Einrichtung
Mitgestaltung der Elternarbeit
Mithilfe bei betriebsbezogenen Verwaltungsarbeiten
Hauswirtschaftlich und pflegerische Tätigkeiten

VORAUSSETZUNGEN

Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger/in bzw. Anerkennung als pädagogische Ergänzungskraft nach §16 Abs.4. AVBayKIBiG, alternativ wäre eine Besetzung mit einer Berufspraktikantin möglich
Pädagogische Erfahrung in der Arbeit mit Kindern im Alter von 3 – 10 Jahren
Sie arbeiten gerne in einem großen Team und bringen sich ein
Durchhaltevermögen und Flexibiität

Als Arbeitgeber im Dienste der Gemeinschaft schätzen wir die Vielfalt unterschiedlicher persönlicher Eigenschaften. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen unabhängig von Ihrer Herkunft, geschlechtlicher Identität, gesundheitlichen Einschränkungen, Religionszugehörigkeit oder der Wahl Ihres partnerschaftlichen Lebensmodells.

Wenn Sie die Kindertagesstätte St. Nikolaus mit Ihrer Arbeitskraft unterstützen möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Bewerbungsformular bis zum 05.02.2023.

UNSER ANGEBOT

Faire monatliche Vergütung nach TVöD

Unterstützung bei der Betreuung ihres Kindes

Jahressonderzahlung & Leistungsprämie

30 Tage Jahresurlaub
(bei 5-Tage-Arbeitswoche)

Vermögenswirksame Leistungen

Ein motiviertes, stark verbundenes Team und ein tolles Betriebsklima

krisensicherer Arbeitsplatz

Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Flexibilität in Ihrer Arbeitszeit durch unsere Flex-Verträge

Mobilitätszuschuss